DIPLOMADO EN SEGURIDAD INTEGRAL EN PREVENCION DE RIESGOS (I) - DPA40-2018

GENERAL:
PROPORCIONAR LOS CONOCIMIENTOS TEORICOS Y TECNICOS DE LAS DISCIPLINAS CORRELACIONADAS CON LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, Y LOS FUNDAMENTOS PARA LA GESTION DE LA SEGURIDAD CON UN CONCEPTO INTEGRAL EN CUALQUIER CENTRO DE TRABAJO.
ESPECIFICOS:
- AL FINALIZAR EL DIPLOMADO LOS PARTICIPANTES SERAN CAPACES DE ADMINISTRAR PROCESOS QUE INVOLUCREN RIESGOS LABORALES.
- DESARROLLAR LAS COMPETENCIAS DE CONOCIMIENTO, DESEMPEÑO Y PERSONALES REQUERIDAS PARA LA IDENTIFICACION DE PELIGROS, EL ANALISIS Y LA EVALUACION DE RIESGOS, LA APLICACION DE LOS FUNDAMENTOS LEGALES Y NORMATIVOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, LA REALIZACION DE UN DIAGNOSTICO SITUACIONAL DE SEGURIDAD, EL DESARROLLO DE UN PROGRAMA INTEGRAL DE SEGURIDAD Y UN PROGRAMA PRESUPUESTAL PARA LA JUSTIFICACION Y EVALUACION ECONOMICA DE LA GESTION Y LA IMPLEMENTACION DE UN SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO CONFORME A ESTANDARES INTERNACIONALES Y LOS TEMAS CURSADOS EN EL DIPLOMADO.
- ACERCAR LA INFORMACION NECESARIA PARA INICIAR EL PROCESO DE CERTIFICACION COMO PROFESIONAL CERTIFICADO EN SEGURIDAD INTEGRAL EN PREVENCION DE RIESGOS (AISOHMEX, ALASEHT, OBESST) ®
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MINIMO DE PARTICIPANTES: 12

I. SEGURIDAD INDUSTRIAL (20 HORAS)
1. ANTECEDENTES Y PERSPECTIVAS DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL EN SU CONCEPTO INTEGRADO
2. CONCEPTOS RECTORES DE LA SEGURIDAD
3. MARCO HISTORICO Y EVOLUCION DE LA SEGURIDAD
4. FUNDAMENTOS Y RAZONES DE LA SEGURIDAD INTEGRAL
5. CAUSALES DE LOS ACCIDENTES Y SUS RAICES
6. TEORIA W. HEINRICH
7. TEORIA F. BIRD
8. SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD INTEGRAL
9. MANEJO DE LA HOJA DE HALLAZGOS
10. CONTROLES DE SEGURIDAD
11. ESTADISTICAS Y SU UTILIDAD, MANEJO DE INDICES
12. METODOLOGIA DE LA ADMINISTRACION PROFESIONAL EN SEGURIDAD
13. RECORRIDO POR LOS SISTEMAS DE ADMINISTRACION DE EXITO
14. DIAGNOSTICO SITUACIONAL EN SEGURIDAD INTEGRAL, HERRAMIENTA CLAVE DE LA ADMINISTRACION PROFESIONAL
15. PROGRAMA INTEGRAL DE SEGURIDAD, SUS BASES Y DESARROLLO

II. FUNDAMENTO LEGAL LABORAL (20 HORAS)
1. ESTRUCTURA Y COMPONENTES DEL MARCO LEGISLATIVO NACIONAL.
2. LEY FEDERAL DEL TRABAJO EN SU APARTADO LABORAL.
3. ARTICULO 123, APARTADO A, EN SUS FRACCIONES XIII, XIV Y XV.
4. OBLIGACIONES Y DERECHOS DE LOS TRABAJADORES Y EMPLEADORES.
5. REGLAMENTO FEDERAL DE SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE DEL TRABAJO.
6. NORMAS OFICIALES MEXICANAS ESPECIFICAS EN MATERIA LABORAL.
7. NORMA 019-STPS, COMISIONES DE SEGURIDAD E HIGIENE.
8. PROGRAMA DE AUTOGESTION EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
9. NORMA 017-STPS, RELATIVA AL EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL.
10. CONVENIOS INTERNACIONALES DE LA ORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO, OIT.
11. CONVENIO 155, SOBRE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES.
12. CONVENIO 161, SERVICIOS DE SALUD EN EL TRABAJO.
13. ESTRUCTURA DEL SISTEMA NACIONAL DE NORMALIZACION Y EVALUACION DE LA CONFORMIDAD.
14. UNIDADES DE VERIFICACION.

III. ANALISIS DE RIESGOS EN LOS PROCESOS (20 HORAS)
1. FUNDAMENTO DEL ANALISIS DE RIESGOS EN LOS PROCESOS DE TRABAJO
2. CONCEPTOS FUNDAMENTALES DEL ANALISIS DE RIESGOS
3. RIESGO AMBIENTAL
4. ADMINISTRACION DE LOS RIESGOS
5. ETAPAS DEL ANALISIS DE RIESGOS
6. METODOLOGIAS PARA EL ANALISIS RIESGOS
7. HERRAMIENTAS PARA ESTIMACION DE CONSECUENCIAS
8. METODOS NUMERICOS PARA CALCULO DE PROBABILIDAD DE PERDIDAS
9. PROGRAMAS PARA LA PREVENCION DE ACCIDENTES Y ANALISIS DE RIESGOS

IV. ANALISIS DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO (6 HORAS)
1. ALCANCES DEL ANALISIS DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO
2. CONCEPTOS FUNDAMENTALES
3. ANALISIS E INTERPRETACION DE LA INVESTIGACION DE ACCIDENTES
4. TECNICAS DE INSPECCION Y RECORRIDOS PARA ENCONTRAR CAUSALES DE RIESGOS
5. ANALISIS DE TAREAS Y PUESTOS DE TRABAJO
6. TECNICAS DE INVESTIGACION DE RIESGOS POTENCIALES
7. ESTABLECIMIENTO DE MEDIDAS DE CONTROL
8. DESARROLLO Y APLICACION DE CONTROLES ESPECIFICOS SEGUN LA TAREA
9. COSTOS DE INCUMPLIMIENTOS VERSUS COSTOS DE CUMPLIMIENTO, FUNDAMENTACION
10. DETERMINACION DE LOS SISTEMAS DE OBSERVACION DEL COMPORTAMIENTO

V. EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL (14 HORAS)
1. PRINCIPIOS Y DEFINICIONES DEL EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL
2. CONCEPTOS BASICOS PARA LA DETERMINACION DEL EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL
3. COMO DETERMINAR Y CLASIFICAR LOS RIESGOS PARA LA SELECCION DEL EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL
4. ANALISIS DE RIESGO POR PUESTO DE TRABAJO
5. NORMAS RESPECTIVAS DEL EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL
6. TECNICAS PARA EL USO CORRECTO DEL EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL
7. TIPOS DE EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL Y PARTES A PROTEGER
8. PROTECCION A LA CABEZA, OJOS Y CARA, AUDITIVA, APARATO RESPIRATORIO, TRONCO, MANOS, PIES Y ESPECIFICA
9. CUIDADO Y MANTENIMIENTO DEL EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL
10. CONTROLES DE SEGURIDAD

VI. INTRODUCCION A LA ATENCION A EMERGENCIAS CON PRACTICA DE CAMPO (30 HORAS)
1. FUNDAMENTO Y OBJETIVO DE LA ATENCION DE EMERGENCIAS
2. PRINCIPIOS RECTORES DE LAS EMERGENCIAS
3. FENOMENOS NATURALES E INDUCIDOS (AGENTES PERTURBADORES)
4. EMERGENCIAS POR FENOMENOS QUIMICOS Y GEOLOGICOS
5. LEGISLACION NACIONAL E INTERNACIONAL EN MATERIA DE ATENCION DE EMERGENCIAS
6. CODIGOS DE LA NFPA
7. ESPACIOS CONFINADOS
8. HOJAS DE SEGURIDAD MSDS
9. PROGRAMAS INTERNOS DE EMERGENCIAS
10. PROGRAMAS INTERNOS DE PROTECCION CIVIL

VII. MEDIO AMBIENTE (20 HORAS)
1. PRINCIPIOS Y FUNDAMENTOS DEL MEDIO AMBIENTE
2. CONCEPTOS GENERALES DEL MEDIO AMBIENTE
3. IMPACTO AMBIENTAL Y CONSECUENCIAS
4. LEGISLACION AMBIENTAL (ATMOSFERA, AGUA, SUELO)
5. PROTOCOLOS AMBIENTALES INTERNACIONALES
6. MATERIALES Y RESIDUOS PELIGROSOS
7. MONITOREOS AMBIENTALES
8. AUDITORIA AMBIENTAL Y SUS ETAPAS
9. DESARROLLO DE PROGRAMAS AMBIENTALES
10. TRAMITES Y REGISTROS

VIII. SALUD OCUPACIONAL (10 HORAS)
1. CONCEPTOS GENERALES DE LA SALUD EN EL TRABAJO
2. RECOMENDACIONES DE LA OIT EN LO REFERIDO A EXAMENES MEDICOS
3. OBJETO DE LOS ESTUDIOS DE LA TOXICOLOGIA
4. FACTORES AMBIENTALES (AGENTES FISICOS, QUIMICOS Y BIOLOGICOS), SUS EFECTOS Y PREVENCION
5. CONTROLES REGULATORIOS PARA EL CUMPLIMIENTO LEGAL
6. VINCULACION DE LA SALUD EN EL TRABAJO CON LA HIGIENE INDUSTRIAL, SEGURIDAD Y CIENCIAS CORRELACIONADAS.
7. IMPORTANCIA DE LAS ESTADISTICAS EN LOS ESTUDIOS EPIDEMIOLOGICOS
8. DISEÑO Y ESTRUCTURA DE LOS PROGRAMAS EN SALUD OCUPACIONAL
9. DETECCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES PROFESIONALES
10. ESTUDIOS DE MORBILIDAD

IX. HIGIENE INDUSTRIAL (20 HORAS)
1. ALCANCES Y PROPOSITOS DE LA HIGIENE INDUSTRIAL
2. CONCEPTOS FUNDAMENTALES DE LA HIGIENE INDUSTRIAL
3. FUNDAMENTOS DE ANATOMIA, FISIOLOGIA, PELIGROS Y PATOLOGIA
4. NORMAS OFICIALES MEXICANAS DE HIGIENE INDUSTRIAL
5. FACTORES AMBIENTALES (AGENTES FISICOS, QUIMICOS Y BIOLOGICOS)
6. TOXICOLOGIA INDUSTRIAL
7. METODOS DE CONTROL
8. PROGRAMA DE HIGIENE INDUSTRIAL

X. ERGONOMIA (20 HORAS)
1. PRINCIPIOS Y FUNDAMENTOS DE ERGONOMIA
2. FISIOLOGIA DEL TRABAJO
3. BIOMECANICA
4. DISEÑO DEL PUESTO DE TRABAJO
5. METODOS DE ANALISIS DE LA ERGONOMIA
6. FACTORES DE RIESGO ERGONOMICO
7. ENFERMEDADES RELACIONADAS CON EL TRABAJO DESDE EL ENFOQUE ERGONOMICO
8. CONTROLES ERGONOMICOS

XI. INVESTIGACION DE ACCIDENTES (20 HORAS)
1. ALCANCES DE LA INVESTIGACION DE ACCIDENTES
2. PRINCIPIOS Y DEFINICIONES
3. TEORIA DE LOS ACCIDENTES
4. CAUSAS DE LOS ACCIDENTES
5. FUNDAMENTO LEGAL CON BASE A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO
6. INDICADORES Y SU INTERPRETACION
7. TECNICAS Y CONTROLES DE INVESTIGACION
8. HERRAMIENTA PARA EL ANALISIS Y RESOLUCION DE PROBLEMAS
9. HOJAS DE INVESTIGACION
10. HOJAS DE HALLAZGOS
11. REDACCION Y ENTREGA DE REPORTES
12. SEGUIMIENTO Y ANALISIS DE LA RESOLUCION DE PROBLEMAS

XII. CONDUCTA Y COMPORTAMIENTO (10 HORAS)
1. ALCANCES DE LA ACTITUD Y EL COMPORTAMIENTO
2. DIFERENCIA ENTRE COMPORTAMIENTO Y CONDUCTA
3. TEORIA SOBRE CONDUCTA Y COMPORTAMIENTO
4. COMPORTAMIENTO DURANTE EL DESARROLLO EN EL TRABAJO
5. CONDUCTA EN LOS PROCESOS DE TRABAJO Y SU RELACION CON LA SEGURIDAD
6. TECNICAS DE PREVENCION A TRAVES DEL COMPORTAMIENTO DIRIGIDO
7. EL IMPACTO DE LA ACTITUD EN LOS ACCIDENTES Y ENFERMEDADES DEL TRABAJO
8. PREJUICIOS Y ESTEREOTIPOS Y LA RELACION CON LOS TRABAJADORES Y SUBORDINADOS
9. PROGRAMAS DE MOTIVACION Y RECONOCIMIENTO COMO REFORZADORES DEL COMPORTAMIENTO
10. GESTION EN SEGURIDAD EN BASE AL COMPORTAMIENTO
11. MODELOS DE GESTION
12. TECNICAS DE MEJORA EN CONDUCTAS DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO

XIII. SEGURIDAD PATRIMONIAL (10 HORAS)
1. CRIMINALIDAD EN LA EMPRESA
2. PROTECCION A LA INFILTRACION
3. ASPECTOS LEGALES EN LA APLICACION DE LA SEGURIDAD
4. FACTOR HUMANO
5. ADMINISTRACIÓN Y ORGANIZACIÓN
6. SEGURIDAD FÍSICA Y VULNERABILIDAD
7. ÉTICA DE SEGURIDAD
8. GUARDIAS INTERNOS Y EXTERNOS
9. PROTECCIÓN EJECUTIVA
10. CONFIABILIDAD EN LA INFORMÁTICA

XIV. SISTEMAS DE GESTIÓN DE SEGURIDAD INTEGRAL Y AUDITORÍAS (10 HORAS)
ISO 45001:2018 SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
1. REFERENCIAS NORMATIVAS
2. TÉRMINOS Y DEFINICIONES
3. ELEMENTOS DE LA ISO 45001:2018 SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
4. SISTEMAS DE GESTIÓN, ISO 9001:2015
5. SISTEMAS DE GESTIÓN, ISO 14001:2015
6. INICIO DE AUDITORÍA
7. DOCUMENTACIÓN
8. PROGRAMA Y PREPARACIÓN PARA LA AUDITORIA
9. REALIZACIÓN DE AUDITORÍA
10. PREPARACIÓN, PRESENTACIÓN Y SEGUIMIENTO DE INFORME DE AUDITORÍA

XV. 15. HERRAMIENTA PARA LA JUSTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN ECONÓMICA DEL SISTEMA EN GESTIÓN EN SEGURIDAD (10 HORAS)
1. OBJETIVO Y ALCANCES DE LOS PRESUPUESTOS EN SEGURIDAD
2. BASES DE SUSTENTACIÓN DEL PRESUPUESTO
3. CONCEPTOS GENERALES
4. COSTO DE LOS ACCIDENTES
5. PRECIO DEL INCUMPLIMIENTO
6. METODOLOGÍA AISOHMEX PARA ELABORAR EL PRESUPUESTO INTEGRADO

- PROFESIONALES DE CUALQUIER CARRERA DE INGENIERIA U OTRAS CARRERAS QUE DESEEN INCURSIONAR EN EL SECTOR DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL, SALUD EN EL TRABAJO Y PREVENCION DE RIESGOS Y PERSONAS RELACIONADAS CON LA GESTION DE LA SEGURIDAD, SALUD E HIGIENE EN LAS ORGANIZACIONES.

O CONOCIMIENTOS BASICOS EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
O EVALUACION DIAGNOSTICA INICIAL, UNICAMENTE PARA PONDERAR SU NIVEL DE CONOCIMIENTO EN LA MATERIA.
O EVALUACION FINAL, PARA PONDERAR SU NIVEL DE CONOCIMIENTO EN LA MATERIA.
O EVALUACIONES POR MODULO.
O EL PROMEDIO FINAL DE LAS EVALUACIONES, Y DE LOS TRABAJOS EN CADA UNO DE LOS MODULOS DEBE SER DE 8.0 O MAYOR EN ESCALA DE 1 A 10.
O EL PROMEDIO FINAL PARA LOS ALUMNOS QUE REALIZAN SU TRAMITE DE TITULACION POR LA OPCION DE "AMPLIACION Y PROFUNDIZACION DE CONOCIMIENTOS" DEBE SER UNA CALIFICACION IGUAL O SUPERIOR A 9.0 (NUEVE PUNTO CERO).
O PRESENTAR 100% DE TRABAJOS, TAREAS Y EXAMENES EN TIEMPO Y FORMA.
O PARTICIPACION ACTIVA EN LAS SESIONES.
O CUMPLIR CON EL 80% DE ASISTENCIA.


NOTAS:
CON LA OBTENCION DEL DIPLOMA NO SE ASIGNARAN CREDITOS, NI CONSTITUYE ANTECEDENTE ACADEMICO PARA ESTUDIOS DE POSGRADO.

Del 07 de septiembre de 2018 al 23 de marzo de 2019.

Precio $ 32,000.00

INCLUYE I.V.A.

Para pagos de cursos y diplomados, favor de registrarse en el evento de su interés, posteriormente se les hará llegar un correo con las instrucciones necesarias para el pago correspondiente